
A propos
-
Implication du personnel
Chaque salarié considère son travail comme important pour assurer la performance et la pérennité de notre entreprise.
-
Satisfaction client
Notre culture client et notre écoute sont entièrement orientées vers la qualité globale, la qualité perçue et l’aptitude à répondre aux besoins, notamment grâce à la surveillance constante de nos indicateurs internes.
-
Qualité
Ce principe est étroitement lié à notre politique de satisfaction client.
ISO 9001 et ISO 14001, nous sommes également certifiés auprès de nombreux constructeurs pour de l’équipement première monte. L’objectif de ces efforts de qualité interne est de produire avec zéro défaut des unités performantes et fiables.
-
Respect
Le respect s’applique à tous les acteurs internes et externes de l’entreprise : collègues de travail, estime du client, engagement dans la relation clients/fournisseurs, satisfaction des conditions contractuelles.
Notre développement se construit autour d’une conduite respectueuse du Code d’Ethique et de ses règles.